(Extraido do livro vencendo com as pessoas de John c. Maxwell)
O QUE VOCÊ É DETERMINA COMO VOCÊ VÊ OS OUTROS
Um viajante que se aproximava de uma grande cidade peguntou a um velhinho sentado à beira da estrada:
- Como são as pessoas desta cidade ?
- Como eram as pessoas do lugar de onde você veio ? - o velhinho devolveu.
-Horríveis - disse o viajante. - Más, nada confiáveis, destestáveis em todos os sentidos.
- Ah, - respondeu o velhinho - você encontrará a mesma coisa nesta cidade.
Assim que o viajante foi embora, outro parou para perguntar ao velhinho sobre a mesma cidade. Mais uma vez o velhinho perguntou como eram as pessoas do lugar de onde o segundo peregrino vinha.
- Eram pessoas muio boas. Honestas, trabalhadoras e bastante generosas - respondeu o viajante. - Fiquei triste por deixá-las.
- É exatamente o que você vai encontrar nas pessoas desta cidade - respondeu o velhinho.
Conclusão: A maneira da qual as pessoas vêm as outras é um reflexo delas mesmas. Se eu sou confiável, verei as ouras como confiáveis. Se sou crírico, acharei o mesmo dos outros. Se sou atencioso, para mim os outros serão gente atenciosas. Sua personalidade vem à tona quando você fala das outras pessoas e interage com elas. Alguém que não conhece você será capaz de dizer muito a seu respeito apenas a partir do que observa e escuta.
O que você vê no próximo ? é aquilo que você é com pequenas alterações.
Analise e retenha o melhor... COMPARTILHE, COMENTE !!!
sábado, 26 de janeiro de 2013
quarta-feira, 23 de janeiro de 2013
A GRAÇA DE JESUS BASTA
2 Coríntios 12:9
Então, ele me disse: A minha graça te basta, porque o poder se
aperfeiçoa na fraqueza. De boa vontade, pois, mais me gloriarei nas
fraquezas, para que sobre mim repouse o poder de Cristo.
Então, ele me disse: A minha graça te basta, porque o poder se
aperfeiçoa na fraqueza. De boa vontade, pois, mais me gloriarei nas
fraquezas, para que sobre mim repouse o poder de Cristo.
PENSAMENTO:
Enquanto outros pregadores nos dias de Paulo se mostravam com
suas credenciais, Paulo se recusava a entrar num concurso de
vantagens para provar que ele era o mais impressionante dos
discípulos de Jesus.
Enquanto outros pregadores nos dias de Paulo se mostravam com
suas credenciais, Paulo se recusava a entrar num concurso de
vantagens para provar que ele era o mais impressionante dos
discípulos de Jesus.
Mesmo que ele tivesse a educação religiosa e o
Pedigree Judaico para silenciar seus rivais, ele preferia
reconhecer suas áreas de fraquezas, nas quais Deus havia triunfado
sobre suas limitações.
Pedigree Judaico para silenciar seus rivais, ele preferia
reconhecer suas áreas de fraquezas, nas quais Deus havia triunfado
sobre suas limitações.
Tenhamos cuidado hoje ao examinar e determinar o valor do ministério de alguém, baseando-nos no seu
currículo. Ao invés disto, procuremos por pessoas nas quais a graça
de Deus tenha triunfado.
currículo. Ao invés disto, procuremos por pessoas nas quais a graça
de Deus tenha triunfado.
segunda-feira, 21 de janeiro de 2013
Teste de Conhecimento
1. Como Jesus considerava a Bíblia? Leia João 17:17
Santifica-os na verdade, a Tua Palavra é a...
2. Qual é a situação de muitos estudantes da Bíblia,
e o que necessitam para entendê-la? Atos 8:26-31 - Estudam e
não...Para entendê-la, alguém
precisa ...
3. Qual é a maneira correta de estudar a
Bíblia? Isaías 28:10 (marque V ou F)
( ) Comparar os textos que tratam do mesmo
assunto.
( ) Buscar outras passagens que explicam o
assunto.
( ) Estudar sem pedir a orientação do Espírito
Santo.
( ) Um pouco aqui, e um pouco ali sobre o mesmo
assunto.
4. Que benefício recebe o estudante das
Escrituras? João 5:39
Através da Bíblia, encontramos a
vida... Ela testifica de...
5. Que outro benefício prático advém de examinar a
Bíblia? João 16:13; 8:32
O Espírito Santo guia em toda
a ... E é a verdade que
nos ...
6. Quem dirigiu os profetas ao escreverem a
Bíblia? 2Pedro 1:21
Homens santos falaram da parte de
Deus,... pelo... Santo.
7. Quanto do texto bíblico é inspirado por
Deus? 2Timóteo 3:16 (marque V ou F)
( ) Somente o Antigo Testamento.
( ) Somente o Novo Testamento.
( ) Toda a Bíblia é inspirada por Deus.
Segundo esse texto, a Bíblia é útil para o ensino,
repreensão, correção e para a educação na justiça. Pela leitura da Bíblia,
nosso caráter é transformado.
8. Que parte da Bíblia não foi escrita por autores
humanos? Êxodo 31:18
R:
9. Está alguém autorizado a alterar a
Bíblia? Malaquias 3:6; Apocalipse 22:18, 19
R:
10. Como são chamados os praticantes dos ensinos
bíblicos? João 13:17; Tiago 1:22
Bem ... se
praticardes os ...Da Bíblia.
sábado, 19 de janeiro de 2013
HOMEM SEM JUÍZO
VERSÍCULO: Provérbios 11:12
O homem que não tem juízo ridiculariza o seu próximo, mas o que tem
entendimento refreia a sua língua.
PENSAMENTO:
Pessoas sábias não têm de provar sua sabedoria desrespeitando
outros e denegrindo-os. Ao invés disso, elas freiam suas línguas e
deixam suas vidas dizerem o que é bom, honrável, justo e
verdadeiro.
fonte: iluminalma
JEITO DIFRENTE DE SER IGREJA ...................
O homem que não tem juízo ridiculariza o seu próximo, mas o que tem
entendimento refreia a sua língua.
PENSAMENTO:
Pessoas sábias não têm de provar sua sabedoria desrespeitando
outros e denegrindo-os. Ao invés disso, elas freiam suas línguas e
deixam suas vidas dizerem o que é bom, honrável, justo e
verdadeiro.
fonte: iluminalma
Examinai tudo e retendes o bem.
Deus vos abençoe
Pr. Alirio Costa - IECRN - Igreja Evangélica Comunidade Resgate das NaçõesA MOEDA DO REINO
MEDITE !!!
Quando fazemos negócio com pessoas, precisamos de dinheiro.
Quando fazemos negócio com Deus, precisamos de fé.
Fé é a moeda do reino de Deus.
EVANGELISTA REINHARD BONNKE
quinta-feira, 17 de janeiro de 2013
O QUE NÃO COMBINA COM UM LIDER
Veja atitudes que não combinam com uma boa liderança:
" Contradição:
o
discurso combina com as atitudes? Se você pede uma coisa, mas não age de
acordo com as suas orientações, não espere que suas exigências sejam
atendidas ou que a equipe lhe respeite. Dê o exemplo;
|
Autoritarismo: cuidado para não
ser aquele chefe que cobra, humilha, reclama, mas não aponta soluções e
sequer escuta as sugestões dos funcionários;
|
Paternalismo: evite proteger
funcionários. Também procure não ser tolerante demais, com medo de se
indispor com as pessoas;
|
Inflexibilidade: seja maleável.
Procure entender seus colaboradores e suas necessidades. Não trate a todos da
mesma maneira, como se cada um não tivesse suas particularidades;
|
Não
dá retorno:
o líder que não acompanha seus colaboradores e não reconhece seus talentos é
um líder ruim. Cuidado para não preocupar-se mais com os processos do que com
as pessoas;
|
Desorganização: um líder deve
cumprir prazos, responder e-mails, lembrar do que fala e solicita aos seus
subordinados;
|
Conflitos: um cargo de
liderança exige que você saiba resolver choques e diferenças entre as
pessoas."
|
(Fabossi, Marco)
Abraço
Pr. Alírio Costa
|
quarta-feira, 16 de janeiro de 2013
PARÁBOLA DOS TALENTOS
Gostaria de relatar alguns ensinamentos que o Senhor nos deixa nesta parábola:
Mt 25:14-30
v14 - Deus nos deu autoridade para administrar os seu bens, sendo assim Ele nos conhece e sabe até onde podemos chegar, veja que oportunidade o Senhor tem depositado em nossas mãos.
v15- Ele conhece as nossas limitações e coloca em nossas mãos, somente aquilo que realmente podemos fazer, e também só cobra aquilo que investiu em nós. Portano aquilo que Deus deu para você fazer, é o que você consegue fazer, não desperdice esta oportunidade de servir.
v16e17- Estes servos souberam aproveitar as oportunidades que foram colocadas em suas mãos, quando aproveitamos o que Deus nos dá, Ele acrescenta mais.
v18- Já estes servos não souberam aproveitar o que o Senhor deu, quando neglienciamos à Deus, perdemos aquilo que haviamos recebido.
v19 - Não se esqueça que um dia prestaremos conta diante do Senhor, de tudo que o Ele tem colocado em nossas mãos, inclusive atos e oportunidades.
v20 a 23- O Senhor reconhece aquele que trabalha, aquele aproveita a oportunidade. Precisamos ser fiel no pouco para que amanhã possamos ganhar mais.
v24-25- Aquele que não aproveita a oporutnidade, que não deseja trabalhar e vive arrumando desculpas, saiba que a obra não vai parar por sua causa, Deus levanta outra pessoa. Nao devemos ser tíidos, medrosos para com a obra que Deus tem para cada um de nós.
v26-27 - Se realmente conhecemos o nosso Senhor, devemos fazer a sua vontade.
v28-29- Quando não queremos compromisso, oportunidades, o Senhor dá chance para aquele que queira. Você sem Deus não é nada, mas Deus sem você, continua sendo o mesmo.
v30- Aquele que não segue os preceitos, que enterra o seu talento, será lançado fora.
CONCLUSÃO: Neste texto podemos ver claramente que o Senhor confia em nós e deixa seus bens à mercê de nossa administração...
Ele deu a cada um segundo a sua capacidade, podemos entender que Ele depositou um potencial sobre cada de seus filhos, não adianta vir com desculpa dizendo que você não serve para nada... Deus acredita muito em cada um dos seus. Seja fiel no pouco para que possa receber mais !!!
Que responsabilidade enorme administrar as coisas do criador, você já havia parado para pensar ?
O que temos feito com as oportunidades que Deus tem nos dado ? Ele nos concedeu talentos, habilidades. Temos enterrado ou investido ?
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Deus abençoe
segunda-feira, 14 de janeiro de 2013
Provérbios 11:12
VERSÍCULO:
O homem que não tem juízo ridiculariza o seu próximo, mas o que tem
entendimento refreia a sua língua.
PENSAMENTO:
Pessoas sábias não têm de provar sua sabedoria desrespeitando
outros e denegrindo-os. Ao invés disso, elas freiam suas línguas e
deixam suas vidas dizerem o que é bom, honrável, justo e
verdadeiro.
Examinai tudo e retendes o bem.
Deus vos abençoe
Pr. Alirio Costa - IECRN - Igreja Evangélica Comunidade Resgate das Naçõessábado, 12 de janeiro de 2013
Vacas Gordas e Magras
A Palavra de Deus relata no texto abaixo, uma época do povo do Egito, onde a fome estava por assolar a terra...
Gn 41-29-34
29 Sete anos de muita fartura estão para vir sobre toda a terra do Egito,
30 mas depois virão sete anos de fome. Então todo o tempo de fartura será esquecido, pois a fome arruinará a terra.
31 A fome que virá depois será tão rigorosa que o tempo de fartura não será mais lembrado na terra.
32 O sonho veio ao faraó duas vezes porque a questão já foi decidida por Deus, que se apressa em realizá-la.
33 Procure agora o faraó um homem criterioso e sábio e coloque-o no comando da terra do Egito.
34 O faraó também deve estabelecer supervisores para recolher um quinto da colheita do Egito durante os sete anos de fartura.
35 Eles deverão
recolher o que puderem nos anos bons que virão e fazer estoques de trigo
que, sob o controle do faraó, serão armazenados nas cidades.
36 Esse estoque
servirá de reserva para os sete anos de fome que virão sobre o Egito,
para que a terra não seja arrasada pela fome.
37 O plano pareceu bom ao faraó e a todos os seus conselheiros.
Os versos 29 e 30, dizem que virão sete anos de fartura e depois virá a fome.
O que podemos aprender com este texto ? Precisamos aprender a se preparar para este tempo de fartura que o Senhor está derramando sobre a sua vida, saber administrar aquilo que Deus nos dá, e não pode haver desperdício.
O verso 23, fala de um quinto, outra tradução fala da quinta parte. A quinta parte é igual 20%, e o ensinamento aquí é para incentivar o povo de Deus à armezanar , guardar, pelo menos vinte por cento, para sobrevevir na época das vacas magras, daí então realmente seremos mordomos de Deus.
O motivo principal de passar por situação financeira adversa, é porque não sabemos administrar os sete anos de fartura.
O texto que acabamos de ler nos ensina que se na época da abundância você conseguir reservar a quinta parte, se por ventura vier um tempo de crise na sua vida, você terá reserva para pelo menos sete anos de sobrevivência. Pense nisso.
"Ninguém fica rico, gastando como rico" .
Abraço
Alirio Costa
sexta-feira, 11 de janeiro de 2013
Baby do Brasil e a Música
Baby do Brasil
Sarah Sheeva deixa claro que não concorda com o retorno de Baby do Brasil
Após a polêmica envolvendo Baby do Brasil, que anunciou seu retorno aos palcos do meio secular, a filha mais velha, Sarah Sheeva, usou sua conta no Facebook para responder a perguntas sobre o caso e dizer que ao contrário da mãe não voltaria a cantar músicas que não sejam de adoração a Deus.

Sarah Sheeva deixa claro que não concorda com o retorno de Baby do Brasil
“Acredito que a música é algo
espiritual, é energia pura, algo sobrenatural. Acredito (e também tenho
respaldo bíblico) que a música tem o poder de entrar dentro de nós e
ministrar a nossa alma e o nosso espírito humano”, escreveu Sarah.
Sheeva explicou que não cantaria músicas seculares por questões ministerial, profissional e espiritual.
Baby que também é pastora, disse que
recebeu a permissão de Deus para voltar para a “Babilônia” e que por
isto aceitou o convite do filho. No final do mês de outubro Baby do
Brasil realizou um show ao lado de seu filho, o músico Pedro Baby,
cantando alguns sucessos antigos da cantora que é uma das principais
representantes da Música Popular Brasileira.
Sarah deixa claro que não concorda com o retorno de Baby do Brasil.Leia:
“Alguns assuntos são muito delicados
para se comentar, principalmente quando envolvem pessoas que amamos.
Aproveitando algumas notícias da mídia, e já respondendo as perguntas
que estão me enviando a respeito, existe algo que vocês podem ter
certeza sobre mim: Eu JAMAIS voltarei a cantar músicas que não sejam de
adoração a Deus. É uma decisão, não apenas profissional, mas espiritual e
ministerial.
Acredito no seguinte: podemos ter
“amigos” no mundo, podemos andar no mundo, fazer a diferença, sermos a
luz do mundo, etc… mas o mundo não pode andar DENTRO de nós. Ou seja:
Não podemos amar as coisas do mundo, os prazeres do mundo. Precisamos
amar as PESSOAS do mundo. Amar, nesse caso, significa sermos usados como
instrumento de salvação para os perdidos.
Acredito que a música é algo ESPIRITUAL,
é energia pura, algo sobrenatural. Acredito (e também tenho respaldo
bíblico) que a música tem o poder de entrar dentro de nós e ministrar a
nossa alma e o nosso espírito humano. (Lembra de como Davi expulsou o
espírito imundo de Saul ao ministrar louvor? 1 Samuel 16.23)
Nós somos o TEMPLO do Espírito Santo.
Então pergunte a você mesmo: O que tem TOCADO aí dentro deste templo?
Dentro de mim só tocam os louvores de adoração ao nosso Deus! Nenhuma
música profana ou de simples entretenimento toca dentro de mim. Porque?
Porque EU SEI que DEUS NÃO CRIOU A MÚSICA PARA DAR PRAZER AO SER HUMANO (essa frase é do Pr.Cirilo), mas Deus criou a música para a adoração a Ele.
Porque EU SEI que DEUS NÃO CRIOU A MÚSICA PARA DAR PRAZER AO SER HUMANO (essa frase é do Pr.Cirilo), mas Deus criou a música para a adoração a Ele.
Acreditar nisso seria isso um tipo de
“religiosidade”? Não. Como eu sei que não? Por causa da experiência
prática da mudança nas minhas vontades. Houveram muitos anos (após a
minha conversão) que eu continuava com a prática de ouvir e cantar
músicas que não eram de adoração a Deus, e enquanto eu não abandonei
essa prática, muitas vontades malignas não me abandonavam, e muitas
áreas da minha vida continuavam aprisionadas. Posso testemunhar, e sei
que muitos outros Cristãos podem testemunhar que, após deixarem a
prática de ouvir músicas profanas, houve mudança em suas vontades, e em
muitas áreas de suas vidas.
Precisamos ser um tipo de crente que, se
Deus mandar deixarmos algo, deixamos NA HORA! Precisamos ser um tipo de
crente que “põe a mão no arado e não olha mais para trás…”
Porque quem põe a mão no arado e olha para trás (sente saudades do mundo) não é digno de Jesus.
Não foi fácil para mim, não foi fácil
deixar certas músicas… Mas eu amo Jesus MAIS. Eu amo Jesus MAIS do que
qualquer prazer deste mundo.
Eu nasci na música do mundo. O preço de renúncia que eu paguei para poder servir ao Senhor foi alto.
Por Jesus eu abandonei toda uma
carreira. Eu não teria abandonado se Ele não tivesse pedido, e se deixar
de obedecer não fosse algo que realmente pudesse comprometer minha
caminhada em direção a eternidade. Mesmo assim, sei que o preço que
paguei não se compara com o preço que Ele pagou pela minha vida. Por
isso eu deixei tudo por Ele. E deixaria de novo.
Lucas 9:62“E Jesus lhe disse: Ninguém, que lança mão do arado e olha para trás, é apto para o reino de Deus.”
Traduzindo:
“Ninguém que começa a fazer a obra de Deus e fica com saudades do mundo, está capacitado para receber o reino de Deus.”
Por isso, quando alguém questiona (ou
duvida que valha a pena) o nosso esforço em renunciar as coisas do mundo
para seguir a Jesus, eu digo: “Me mostre as tuas convicções, a tua
teologia (ou até o teu ateísmo), que eu te mostro a mudança nas minhas
vontades.”
Ser livre não é fazer o que quer, ser livre é conseguir querer o que Deus quer. Ser livre é obedecer a Deus, e não ao diabo.Paz,
Pra.Sarah Sheeva”
Fonte: OVerbo
Estoque de Conhecimento
Analisai tudo...
O antigo hotel El Cortez, em San Diego, precisava desesperadamente de um novo elevador para servir ao recém-inaugurado salão de jantar no último andar. Depois de muita conversa e discussão, os engenheiros chegaram à conclusão de que qualquer opção seria cara e insatisfatória porque ocasionaria a eliminação de alguns quartos de luxo em todos os andares, além de escavações no subsolo. Enquanto os peritos discutiam a execução do projeto, um funcionário que estava preocupado com a poeira que invadiria o hotel durante a reforma, foi até eles e perguntou: – Por que vocês não constroem este elevador do lado de fora do prédio? Em principio parecia absurdo, mas hoje o elevador de vidro sobe e desce pelo lado externo do hotel, dando aos hospedes uma vista espetacular do porto, além de ter sido imitado e copiado em todo o mundo. Apenas porque alguém, indignado com o óbvio, decidiu fazer uma pergunta.
Quando assumimos que existe apenas uma solução para determinada situação, o óbvio se estabelece, e com isso perdemos de vista as novas possibilidades e as melhores soluções.
E aqui a liderança tem um papel fundamental, porque novas possibilidades e melhores soluções só acontecerão se o líder estiver consciente de que elas não estão apenas em suas mãos, mas no “Estoque de Conhecimento*”, que é formado pelo conjunto de conhecimento e experiência de todos os que estão comprometidos com a situação.
Todas as conquistas e descobertas que nos trouxeram à era do conhecimento só foram possíveis porque existiram e existem pessoas que não se conformam com respostas como “Porque sim”, “Não é possível mudar isso”, “Assim está bom” ou “Todo mundo sempre fez desse jeito”; pessoas que decidiram questionar o óbvio e o status quo, como fazia o filósofo Sócrates, que mesmo consciente de sua grande sabedoria, preferia pensar que “Tudo que sei é que nada sei”, e a partir desse modelo mental permitir-se adquirir, conquistar e criar novos conhecimentos, tornando-se cada dia mais sábio.
Portanto, questione o óbvio, incentive novas perguntas, dê liberdade para que “ideias malucas” apareçam, porque é óbvio que dá pra fazer melhor.
*Estoque de Conhecimento é uma expressão criada por Mário Sérgio Cortella, filósofo, escritor e palestrante.
O antigo hotel El Cortez, em San Diego, precisava desesperadamente de um novo elevador para servir ao recém-inaugurado salão de jantar no último andar. Depois de muita conversa e discussão, os engenheiros chegaram à conclusão de que qualquer opção seria cara e insatisfatória porque ocasionaria a eliminação de alguns quartos de luxo em todos os andares, além de escavações no subsolo. Enquanto os peritos discutiam a execução do projeto, um funcionário que estava preocupado com a poeira que invadiria o hotel durante a reforma, foi até eles e perguntou: – Por que vocês não constroem este elevador do lado de fora do prédio? Em principio parecia absurdo, mas hoje o elevador de vidro sobe e desce pelo lado externo do hotel, dando aos hospedes uma vista espetacular do porto, além de ter sido imitado e copiado em todo o mundo. Apenas porque alguém, indignado com o óbvio, decidiu fazer uma pergunta.
Quando assumimos que existe apenas uma solução para determinada situação, o óbvio se estabelece, e com isso perdemos de vista as novas possibilidades e as melhores soluções.
E aqui a liderança tem um papel fundamental, porque novas possibilidades e melhores soluções só acontecerão se o líder estiver consciente de que elas não estão apenas em suas mãos, mas no “Estoque de Conhecimento*”, que é formado pelo conjunto de conhecimento e experiência de todos os que estão comprometidos com a situação.
Todas as conquistas e descobertas que nos trouxeram à era do conhecimento só foram possíveis porque existiram e existem pessoas que não se conformam com respostas como “Porque sim”, “Não é possível mudar isso”, “Assim está bom” ou “Todo mundo sempre fez desse jeito”; pessoas que decidiram questionar o óbvio e o status quo, como fazia o filósofo Sócrates, que mesmo consciente de sua grande sabedoria, preferia pensar que “Tudo que sei é que nada sei”, e a partir desse modelo mental permitir-se adquirir, conquistar e criar novos conhecimentos, tornando-se cada dia mais sábio.
Portanto, questione o óbvio, incentive novas perguntas, dê liberdade para que “ideias malucas” apareçam, porque é óbvio que dá pra fazer melhor.
*Estoque de Conhecimento é uma expressão criada por Mário Sérgio Cortella, filósofo, escritor e palestrante.
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JEITO DIFERENTE DE SER IGREJA ...................
Sim ! sou eu...
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Att
Pr. Alirio Costa
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